О компании
Кто мы, во что верим
и к чему идем
и к чему идем
О нас
Решения
Коробочные решения
Ресурсы
О нас
Решения
Ресурсы
О нас
Продукты
Коробочные решения
ATS-система
LMS-платформа
HRM-система
Другие решения
Система бронирования
Сервис видеоинтервью
ATS-система
LMS-платформа
HRM-система
Другие решения
Система бронирования
Сервис видеоинтервью
Напишите нам
contact@hrsync.io
Позвоните нам
+77777394433
+48222662285
Связаться с нами
Плавающий выходной
Что такое плавающий выходной?
Плавающий выходной — это дополнительный день отдыха, который сотрудник может взять в любое удобное время по согласованию с работодателем.
Sometimes such a day off is given as kompensaciya for working on holidays or as a bonus for achievements. For example, an employee may choose a date to take care of personal matters or spend time with family.
Плавающие выходные повышают гибкость графика работы и помогают сотрудникам лучше балансировать работу и личную жизнь.
Предоставляя плавающие выходные, компании демонстрируют заботу о своих сотрудниках. Это очень положительно сказывается на их вовлеченности и лояльности.
Графики отпусков и выходных сбивают с толку?
Доверьте их HRM-системе от HRsync. Она автоматизирует согласование и учёт.
Графики отпусков и выходных сбивают с толку?
Доверьте их HRM-системе от HRsync. Она автоматизирует согласование и учёт.
Получите бесплатную консультацию и узнайте, как готовые решения от HRsync могут оптимизировать HR-процессы в вашей компании.
Тема заявки*